にっき・ｗ・
みんなさま
こんにちわ・ｗ・ｙ
えるのです・ｗ・
きょ～のきおんわ
８ど
晴れです・ｗ・
きの～
社員の人に
シフトずらせる？
って
聞かれたんだけど・・・
今
水木で
やすみで
バイトリーダーとも
週３でしか
会わない良い感じの
シフトで
これいどうして
リーダーと
また
週４で
会うことになったら
やだかんな～・・・
でも
社員さん
７：００～翌朝１０：００までの
２１時間労働に
なってしまうんだよな～・ｗ・；
かわいそ～なんだよ＞＜
でも
私も病院があるし＞＜
水曜わ
確実に休みお入れてもらって
あとわ
嫌いな土曜日やすみたいなーｗ－
そんなかんじです
そんなきょ～このごろ
Elno
2014/01/12 09:06:19
タキさん
こんにちわ＾＾
ほうほう・・・
そ～だったんですか・・・
確かに
パートタイマーわ
短時間労働が基本ですもんね
そしたら
９時間こうそくってのわ
違反状態ですか・・・
不埒な悪行三昧ｖｖ
そ～ですよね～・・・
でも
パートでも
８時間わ
はたらかしてくれないと
生活できないんですよね～＞＜
タキ
2014/01/11 11:06:44
社員可哀想と思うかもですがパートさんより負担大きいのは当たり前田のクラッカーなんですよ〜
基本的にパートタイマーは短時間労働ってのが基本なので現在の日本企業の九割は法律違反状態だと。
会社、社員の都合でシフト変更なんて不埒な悪行三昧と同じですぅ〜