どうやら進め方が
違うようだ
休憩時間に仕事してはダメだとさ
休憩時間はお金が発生しないからしっかり休憩しないといけないと
休憩時間になにしようと個人の自由だと思うんだが
例え遅れていても休憩は休憩するもの
休憩時間に仕事してるのをお偉いさんらに見られて
聞かれたらなぜしてるのか聞かれ、上司が怒られる、などなど
そんなこと今まで聞いたことない
遅れがあれば休憩時間でも動くし
朝早く来て準備するし
勝手にしてることだから今まではやってたんだが
そんな休憩時間まで規則があるのかよ、と
別にサービス残業だろう休憩なしだろうと一向にかまわないんだが
ずっとやってきたことだ
自分が遅れたら後が遅れるからね
自主的にやるよね
それがいかんらしいわ
休憩時間に仕事しててもし怪我でもしたらどう説明するんだと
言われたから、そういうこともあるわなぁとは思ったが
まるで時間通りに動くロボットやなｗ
なんだかんだで怒られるならやらないに越したことないな
もっふる
2018/11/12 13:15:02
＞ココアさん
決まり守らないと怒られるのは自分だけじゃないからね。
守るしかない。
残業にしてもチャイムなったらすぐ帰らされるようで、
帰るのは早いわｗ
15分単位で残業手当付いちゃうからかな。
ココア
2018/11/11 22:54:27
きちんとした決まり事があることで労働者として守られているようでいて、
やりづらかったり、不便な部分もあったりしますよね☆
私は基本残業なしなので、終業時間になると“モタモタしていないで、
早く部屋を出なければ・・・”という変な焦りをいつも感じています(^^;)
もっふる
2018/11/08 13:04:21
大手にとってそういうのが当たり前なのだろう
今までが不正解
決められたことはやるしかないので
従う
✤ひまわり✤
2018/11/08 09:41:21
そうだね～、今は色々鬱陶しい規則とかが出来て、逆に働き難い環境と
感じる人もいるよね。
働く本人がそれでも良しとして働いていても、やっぱり後々あーだこーだ
言う人もまったくいないとは言えないしね。
会社側としたら、ブラックとか思われたくないんだろうね。
まぁ～会社がやるなというなら、やっぱりやらない方が良いんだろうね。
ファイトッ(๑• ㅂ• )و✧