親友と業務終わりにお茶をした。日頃思っていることをぶちまけた。今後の業務の進め方や、仲間とのかかわり方を決めてみた。人を育てることの難しさを話し合った。本来これはリーダーがするべきことなのだろうけれどもそれをここのデモしかリーダーに求めることは不可能のようなので業務を担当していく私たちががっちりとスクラムを組んで遂行できるようにせねばなりゆかない。気持ちを引き締めて頑張るのみ。

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